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合作(坚持己见,合作),回避(不坚持己见,不合作),迁就(不坚持己见,合作),妥协(中等程度的坚持己见和合作)根据冲突方格,管理者在处理冲突方面有几种策略可以选择:回避
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管理学(北京师范大学) 中国大学mooc慕课答案2024版 m225724
第一章 管理与管理者 序号 题目 答案 1 首次提出“管理学”概念,...
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