根据这一研究结果，能够得出如下结论（）A沟通对成功管理者来说相对贡献最大B沟通对有效管理者的相对贡献最大C维护网络关系对有效管理者来说相对贡献较小D成功管理者与有效管理者的管理风格没有明显影响E维护网络关系对成功管理者来首相对贡献较小