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趋中或趋低的倾向;面试者出场顺序不同,评分标准不一致;在评分中接受多数人的意见和影响;受面试者某一突出特点的影响,加大给分的幅度
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人力资源管理(鲁东大学) 知到智慧树答案2024 z25036
第一章 单元测试 1、 人力资源是()。 A:一个国家或地区的人口总和 B:具有特定...
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